
Odchod do důchodu před řádným termínem neznamená konec aktivního života. Zjistěte, jak si můžete legálně a výhodně přivydělat.
Stále více lidí zvažuje odchod do předčasného důchodu. Často je však odrazuje obava z výrazného propadu životní úrovně. Nižší státní důchod totiž může znamenat citelný zásah do rodinného rozpočtu. Přitom existují zcela legální cesty, jak si k předčasnému důchodu přivydělat zajímavé částky, aniž byste o něj přišli.
Redakční výběr top článků o důchodech:
» Desítkám tisíc lidí se zvýšil důchod o tisíce korun
» Kolik důchodců pobírá důchod vyšší 30 tisíc korun?
» Kolik dostane od státu průměrně důchodce v důchodu?
» Kdy vám sociálka sníží nebo vezme důchod?
Základní pravidlo je jednoduché. Váš přivýdělek nesmí založit účast na důchodovém pojištění. To v praxi znamená vyhnout se příjmům, ze kterých se odvádí sociální pojistné. Možností, jak toho dosáhnout, je hned několik a jejich správná kombinace vám zajistí finanční pohodu.
Klíčové je nespadnout do příjmů, ze kterých se odvádí sociální pojištění.
Dohody jako flexibilní přivýdělek
Jednou z nejčastějších forem přivýdělku jsou práce na dohody mimo pracovní poměr. U dohody o provedení práce (DPP) platí, že pokud vaše hrubá měsíční odměna u jednoho zaměstnavatele nepřesáhne stanovený limit, neodvádíte z ní sociální ani zdravotní pojištění. Pro rok 2026 je tento limit nastaven na 11 999 korun.
Čtěte také: Důchodci v práci dostanou dvojí odměnu
Doporučujeme k přečtení:
» Nejvyšší důchody pobírají v Praze 6 a na Karvinsku
» Penzijko: Jistota „nuly“ připravuje zbytečně přes dva miliony lidí o výnosy
» Přes 303 tisíc důchodců pobírá důchod nižší než je minimální mzda
Podobná pravidla platí i pro dohodu o pracovní činnosti (DPČ), kde je však limit výrazně nižší, konkrétně 4 499 korun měsíčně. Výhodou je, že tyto limity se posuzují u každého zaměstnavatele samostatně. Můžete tak bez problémů pracovat pro dvě různé firmy na DPP a z každé pobírat odměnu těsně pod hranicí 12 tisíc korun.
„Mnoho lidí si neuvědomuje, že limity pro neplacení odvodů u dohod platí pro každého zaměstnavatele zvlášť. To umožňuje legálně skládat příjmy z více zdrojů,“ vysvětlil Jan Novotný, analytik finančního serveru 2FP.cz.
Podnikání na vedlejší činnost
Další atraktivní možností je samostatná výdělečná činnost (SVČ) vykonávaná jako vedlejší. Pro předčasné důchodce platí, že pokud jejich roční hrubý zisk nepřekročí rozhodnou částku, sociální pojištění neplatí. Tato částka se každý rok mění, pro rok 2026 činí 117 521 korun.
V praxi to znamená, že si můžete jako živnostník vydělat i podstatně více. Klíčový je totiž zisk, nikoliv příjem. Pokud například jako poradce vyfakturujete za rok 290 tisíc korun a uplatníte 60procentní výdajový paušál, váš daňový základ (a tedy i zisk) bude 116 tisíc korun. Pohodlně se tak vejdete do limitu.
Tento model je ideální pro řadu profesí od řemeslníků přes IT specialisty až po účetní. Umožňuje jim zůstat aktivní v oboru a zároveň si udržet nárok na výplatu předčasného důchodu. Důležité je pohlídat si, aby se vedlejší činnost vykonávala po celý kalendářní rok, jinak se limit poměrně snižuje.
„Výdajové paušály jsou pro podnikající důchodce elegantním řešením. Snižují administrativu a pomáhají udržet zisk pod rozhodnou hranicí pro platbu sociálního pojištění,“ prozradil Novotný.
Královská disciplína jménem nájem
Zcela bez omezení jsou takzvané pasivní příjmy. Mezi ně patří především příjmy z nájmu podle paragrafu 9 zákona o daních z příjmů. Z těchto příjmů se nikdy neplatí sociální ani zdravotní pojištění, a to bez ohledu na jejich výši. Můžete tedy pronajímat nemovitost a inkasovat statisíce korun ročně.
Představte si, že pronajímáte malý byt za 20 tisíc korun měsíčně, což vám ročně přinese 240 tisíc korun. Při uplatnění 30procentního výdajového paušálu bude váš daňový základ 168 tisíc korun. Daň z příjmu ve výši 25 200 korun vám zcela pokryje základní sleva na poplatníka. Váš čistý zisk tak bude celých 240 tisíc korun, aniž byste státu odvedli jedinou korunu na dani z příjmu či pojistném.
Líbí se vám finanční server 2FP.cz? Přidejte se do Klubu 2FP a získejte balík výhod.
Zdroj:
Autorský článek
Česká správa sociálního zabezpečení