Minimální mzda vzroste o 9 procent

Zdroj: Pixabay.com
Od roku 2025 se můžeme těšit na výrazné zvýšení minimální mzdy. Změna přinese vyšší příjmy pro nejhůře placené pracovníky. Zjednoduší se i systém odměňování.

Zvýšení minimální mzdy o 1700 korun na 20 600 Kč od začátku roku 2025, nový koeficient pro výpočet, zvyšující se poměr k průměrné mzdě. Cíl dosáhnout 47 procent průměrné mzdy do roku 2029, srovnání s minulými lety, definitivní potvrzení výše mzdy v září. Oproti minimální mzdě v roce 2024, která činila 18 900 Kč hrubého půjde o zvýšení o 8,9 procenta. Informaci uvádí na svém webu Ministerstvo práce a sociálních věcí.

Od začátku roku 2025 se můžeme těšit na výrazné zvýšení minimální mzdy.  Tato změna je výsledkem zavedení nového koeficientu pro výpočet minimální mzdy.

Zlepšující se poměr k průměrné mzdě

Díky této změně se výrazně zvýší i poměr minimální mzdy k průměrné mzdě. Zatímco nyní činí přibližně 41 procent, v roce 2025 se zvýší na 42,2 procenta a v následujících letech by měl dále růst. Cílem je dosáhnout do roku 2029 až 47procentním podílu minimální mzdy na průměrné mzdě.

Nová pravidla pro určování minimální mzdy

Zvyšování minimální mzdy bude od příštího roku probíhat podle nových, přesnějších pravidel. Novela zákoníku práce zavádí nový mechanismus valorizace, který nahrazuje dosavadní netransparentní a nepředvídatelné rozhodování vlády. To přinese větší jistotu jak zaměstnancům, tak i zaměstnavatelům.

„Zjednodušení garantované mzdy povede k průhlednějšímu odměňování zaměstnanců, kteří často bili biti za to, že ač odborně patřili do vyšší skupiny, pracovali za mzdu ze skupiny nižší. typicky trpěli třeba kuchaři nebo švadleny, které jejich zaměstnavatelé zařadili do nižší skupiny jako pomocnou sílu v kuchyni nebo šičky,“ přiblížil Jan Novotný, analytik finančního serveru 2FP.cz běžnou praxi obcházení zaručené mzdy.

Konec zaručených mezd v soukromé sféře

Jedním z důležitých prvků novely je zrušení zaručených mezd v soukromé sféře. Tyto mzdy byly dosud odstupňované do osmi úrovní podle náročnosti práce a jejich automatické zvyšování často komplikovalo situaci zaměstnavatelů.

Zaručený plat ve veřejné správě

Namísto zaručených mezd zavede novela takzvaný zaručený plat pro zaměstnance ve veřejných službách a správě. Tento plat bude rozdělen do čtyř úrovní podle náročnosti práce, přičemž nejnižší úroveň bude odpovídat minimální mzdě.

Jasno bude koncem září

Zvýšení minimální mzdy a zavedení nových pravidel pro její určování představuje významný krok směrem k spravedlivějšímu odměňování zaměstnanců. Nové mechanismy by měly přispět k větší transparentnosti a předvídatelnosti v oblasti mzdových podmínek. Definitivní výše minimální mzdy pro rok 2025 bude známa do konce září letošního roku.

Zdroj:
Autorský článek
Ministerstvo práce a sociálních věcí